3月2日，全市領導干部思想能力作風建設研討班開班。市委、市政府舉辦這次研討班，主要目的是深入學習貫徹習近平總書記關于干部思想能力作風建設方面的重要論述，貫徹落實全省2022年工作動員大會精神，動員全市各級以思想破冰引領發展突圍，以能力提升賦能爭先進位，以作風轉變促進擔當作為，努力在新的趕考之路上考出優異成績、交出高分答卷。

       開班式上，市委書記、市人大常委會主任陳平作了動員講話，從統一思想認識，在提高站位中增強責任感使命感；堅持對標找差，在破冰突圍中推動思想大解放；聚焦發展所需，在干事創業中推動能力大提升；堅持常抓不懈，在比學趕超中推動作風大轉變；加強組織領導，在凝聚合力中確保取得實效等五個方面，對加強領導干部思想能力作風建設提出了明確要求，作出了全面部署。聽了陳平書記的講話，全市各級各部門領導干部紛紛表示，要根據陳平書記的講話要求，原原本本學習習近平總書記關于干部思想能力作風建設方面的重要論述等，聯系個人和工作實際深入分析，真正把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，切實做到學有深思、學有真悟、學有實得，真正把思想統一起來、潛能挖掘出來、精神提振起來，為推動棗莊跨越趕超、重塑輝煌注入強勁動力、提供堅實支撐。

       市委組織部副部長、市人力資源和社會保障局黨組書記尹作義說，陳平書記的動員講話，充分體現了市委持之以恒將作風建設一抓到底的鮮明態度和堅定決心，對加強全市領導干部思想能力作風建設具有重要意義。人社部門作為重要的民生服務部門，將認真落實市委部署要求，以“五比五看”活動為抓手，創新開展全市人社系統“政策入企、問需于企”大調研活動，實施年輕干部錘煉作風鍛煉成長行動，推動人社干部思想大解放、能力大提升、作風大轉變。我們將按照“重點工作求突破、考核工作爭先進、創新工作出亮點、底線工作不出事”的工作思路，全面推進穩就業保就業，深化社會保障制度改革，構建和諧勞動關系，加強人才人事工作，兜牢民生底線，努力開創人社事業高質量發展新局面，以優異成績迎接黨的二十大召開。

       市行政審批服務局黨組書記周慧表示，市行政審批服務局作為窗口部門，將認真落實市委部署要求，用“嚴真細實快”的作風融入工作實踐，推動全體干部職工思想大解放、能力大提升、作風大轉變、服務大提速。今年，將聚焦優化營商環境、推進政務服務工作標準化規范化便利化，在全系統開展“政務服務提升年”活動，實施“3+6”重點任務攻堅突破，著力瞄準企業開辦、項目審批、基層服務，在快捷服務、承諾審批等方面做深做實，在一窗受理、一次辦好方面創新創優，在跨域通辦、智能幫辦方面打造亮點。全面推行“一線工作法”，設立企業服務中心和“辦不成事”服務窗口，做到各級市民中心服務工作“午間不斷檔、全年不打烊”，為“工業強市、產業興市”提供政務服務支撐保障。

       滕州市大塢鎮黨委書記黨琪說，這次研討班非常及時必要，對換屆后全市領導干部強思想、轉作風、提能力，增強貫徹落實“工業強市、產業興市”戰略的思想自覺和行動自覺起到了極大的推動作用。他表示，大塢鎮將以這次學習研討為契機，開設“大塢大講堂”，堅持把思想解放作為新一屆領導班子應變局、開新局的切入點，在全鎮掀起一場“思想破冰、理念更新”頭腦風暴，著力破除墨守成規、因循守舊觀念。推行“談干評”工作法，在全鎮開展“五比五看五爭當”暨重點任務攻堅年、“有事就找我”提升群眾滿意度等活動，真正把實干擔當的進取精神轉化為研究問題、破解難題、提升工作的實際成效，推動全鎮各項工作上水平、上臺階。（記者 張琛 通訊員 田璐）